In wirtschaftlich angespannten Zeiten mit zahlreichen Konflikten weltweit, ist die Situation für die deutsche Industrie, die bekanntlich stark exportabhängig ist, nicht einfach. An vielen Stellen wird daher versucht, Kosten zu reduzieren. Im Folgenden soll jedoch noch einmal in Bezug auf den Außenhandel gezeigt werden, dass Compliance bzw. Weiterbildung in Compliance Management kein „nice to have“ ist, sondern ein strategischer Erfolgsfaktor sein kann.
Sie müssen sicherstellen, dass Ihr Unternehmen eine gültige EORI Nummer, eindeutige Warentarifierung (HS/KN), ein dokumentiertes Exportkontrollprogramm (inkl. Dual Use Prüfung) und laufende Sanktionsprüfungen hat – diese Punkte sind 2026 besonders relevant für deutsche Exporteure und Geschäftsführer, um Bußgelder und Betriebsstörungen zu vermeiden.
In der aktuellen wirtschaftlichen Lage müssen deutsche Exporteure daher ihre Teams in Export und Zoll-Compliance aktiv weiterbilden, weil sich Regelungen, IT Prozesse (z. B. ATLAS) und Sanktionslisten 2026 deutlich ändern und Fehler hohe Kosten verursachen können; zertifizierte Weiterbildungen (z. B. DIZR Zertifikate) erhöhen die Rechtssicherheit und eröffnen klare Karrierepfade für Mitarbeitende.
Warum Weiterbildung jetzt entscheidend ist
Die Rechtslage im Zoll und Außenwirtschaftsrecht ändert sich laufend, mit mehreren Neuerungen zum Jahreswechsel 2026, die Einreihung, Präferenzregeln und Exportkontrollen betreffen; Unternehmen müssen Prozesse und Dokumentation anpassen, sonst drohen Bußgelder und Lieferverzögerungen. Digitale Abläufe wie ATLAS Meldungen und Anforderungen an Ursprungsnachweise erfordern technisches Know how, das viele Teams aktuell noch ausbauen müssen.
Konkrete Inhalte, die Unternehmen jetzt brauchen:
- Exportkontrolle / Dual Use Prüfung und Genehmigungsprozesse; Kenntnis nationaler und EU Listen
- Zolltarifierung (HS/KN) und verbindliche Zolltarifauskünfte zur Vermeidung von Nachforderungen
- Sanktions Screening gegen EU/UN/US Listen und Dokumentation von Negativprüfungen
- ATLAS/Exportmeldungen, Präferenzrecht und AEO Voraussetzungen für vereinfachte Verfahren
Jedes dieser Themen wird in unseren praxisnahen Fernstudiengängen behandelt und hilft, Fehler bei Ex- und Importprozessen zu vermeiden.
Fehlerhafte Ausfuhranmeldung erstellt – was jetzt?
Was passiert, wenn dennoch eine fehlerhafte Ausfuhranmeldung erstellt wurde? Das exportierende Unternehmen haftet für Verstöße gegen zoll- und außenwirtschaftsrechtliche Vorschriften. Dazu zählen falsche Zollanmeldungen, aber auch Missachtungen von Ausfuhrverboten oder Genehmigungspflichten.
Auch externe Dienstleister wie Zollagenten oder Berater können zur Verantwortung gezogen werden – etwa bei fehlerhafter Deklaration oder Nichtbeachtung von Sanktionslisten.
Unter den Begriff der Unternehmenskriminalität fallen nicht nur klassische Wirtschaftsstraftaten wie Betrug, Geldwäsche oder Insolvenzverschleppung. Strafrechtliche Sanktionen können sich auch aus zollrechtlichen Verstößen ergeben, da das Zollrecht eng mit Steuerstrafrecht verbunden ist. Zu den zollrechtlichen Ordnungswidrigkeiten gehören beispielsweise die leichtfertige Steuerverkürzung (§ 378 AO), die Gefährdung von Verbrauchssteuern (§ 381 AO) und die Gefährdung von Einfuhrabgaben bzw. Ausfuhrabgaben (§ 382 AO).
Wer bei der Einfuhr oder Ausfuhr falsche Angaben macht und dadurch Zollabgaben hinterzieht, kann sich der Steuerhinterziehung schuldig machen. Insbesondere für Angestellte und Mitarbeiter in leitender Position können zollstrafrechtliche Vorwürfe und Zollordnungswidrigkeiten erhebliche berufliche Konsequenzen mit sich bringen. Vorwürfe des Zolls müssen daher sehr ernst genommen werden und eine schnelle Prüfung der Sachlage nach sich ziehen.
In jedem Fall ist strategisch zu überlegen, ob eine nachträgliche Korrektur der Anmeldung oder eine Selbstanzeige geboten ist, um Haftungsrisiken für das Unternehmen bzw. den Ausfuhrverantwortlichen zu reduzieren.
Risiken und Nutzen für Unternehmen
- Risiko bei Nicht Weiterbildung: Bußgelder, Lieferstopps, Reputationsschäden und Haftungsrisiken für Geschäftsführung aus Compliance Verstößen
- Investitionsnutzen: Schnellere Abwicklung, geringere Fehlerquoten, bessere Verhandlungsposition bei Kunden und Behörden; Weiterbildung amortisiert sich durch vermiedene Kosten und Effizienzgewinne bei Ausfuhrprozessen
Unsere Handlungsempfehlung für Unternehmen:
Planen Sie kurzfristig zielgerichtete Schulungen für Export und Zollpersonal und führen Sie ein jährliches Update Audit ein, um Änderungen systematisch umzusetzen. Ein Export-Compliance-System hilft präventiv Fehler zu vermeiden und kann auch bei entstandenen Fehlern als Indiz gegen den Vorwurf von Vorsatz oder Leichtfertigkeit bei Steuer- und Zolldelikten helfen.
Berufliche Perspektiven nach zertifizierter Weiterbildung
Mitarbeiter mit zertifizierter Qualifikation (z. B. „Certified Export Compliance Officer“ oder „Certified Zoll Compliance Officer“) sind für Arbeitgeber deutlich attraktiver: Sie reduzieren Compliance Risiken, können komplexe Ausfuhranmeldungen eigenständig bearbeiten und übernehmen Verantwortung für Genehmigungsprozesse. Zertifizierte Fachkräfte haben bessere Aufstiegschancen zu Rollen wie Exportmanager, Compliance Officer oder Leiter Außenhandel und erzielen oft höhere Gehälter und mehr Arbeitsplatzsicherheit in volatilen Märkten.
Unsere Handlungsempfehlung für Mitarbeiter in Export und Logistik:
Beginnen sie jetzt berufsbegleitend mit einem Fernstudiengang. Wir unterstützen Sie bei inhaltlichen- und organisatorischen Fragen. Ein Abschluss zum Certified Export Compliance Officer oder Certified Zoll Compliance Officer bis Ende Juni 2026 ist realistisch erreichbar, und festigt die aktuelle Position oder fördert einen Aufstieg.